Bekijk alle opdrachten
Projectmanager
Den Haag, Zuid-HollandStartdatum: 18 augustus 2025
Einddatum: 17 augustus 2026 (met optie op verlenging)
Aantal uur: 36
Locatie: Thuis/ Den Haag
Uiterlijke indieningsdatum van uw profiel en motivatie 3 juni 2025 12.00 uur
Let erop dat bij de aanbieding naar de klant gebruik wordt gemaakt van een Cv in Word van maximaal 5 A4.
Als preferred supplier voor IND zijn we op zoek naar een Projectmanager
Opdracht omschrijving:
De projectleider is aan het begin van het project verantwoordelijk als migratie coördinator, de schakel tussen de projecteigenaar JenV en de projectuitvoerder en projectdeelnemer IND. Na oplevering van de eerste bouwblokken beginnen de migraties, als projectleider JuBIT3 ben je binnen IND de coördinator tussen de interne IT organisatie, overige IT ketenpartners en IT leveranciers van IND en het JuBIT3 transitieproject.
Als Migratie Coördinator (MICO):
• Project opstarten, helpen voldoende budget en resources reserveren;
• Inventarisatie wat te migreren (IST);
• Lifecycle op orde brengen van te migreren items- Inzicht in verkeersstromen (security policy);
• Informeren en betrekken IT ketenpartners die geraakt worden bij migratie en deze aansturen;
• Project taken tijdens migratiefasen;
• Projectleiding en coördinatie van de changes en werkzaamheden;
• Migraties (met alle IT ketenpartners van IND) begeleiden naar de JuBIT3 oplossing (SOLL);
• Changeproces gebruiken om wijzigingen door te voeren met zo min mogelijke impact op de operatie;
• Documenteren wijzigingen en overdracht van kennis binnen IND;
• Deelnemer (vertegenwoordiging van IND bij) van plenaire sessies en projectdeelnemer vergaderingen van JenV en Solvinity;
• Communicatie en Nazorg.
Opmerking: Het project is inmiddels gestart en bevindt zich in de migratiefase “Externe netwerken”, je neemt de werkzaamheden over van de huidige projectleider/ Migratie Coördinator. De volgende taken en verantwoordelijkheden worden onderkend:
• Het opstellen en afstemmen van projectplannen met onderliggende doelstellingen;
• Aanpak uitwerken om zowel technische als organisatorische doelstellingen te kunnen realiseren;• Draagvlak creëren bij en met stuurgroep voor de implementatie;
• Managen van verwachtingen bij stuurgroep, management en projectteam;
• Plannen, bewaken en beoordelen van de resultaten van de werkzaamheden;
• Behalen van operationele doelstellingen;
• Risicomanagement, stakeholders betrekken bij het uitvoeren van controles en het oplossen van problemen;
• Vaststellen en implementeren van verbeteringsmogelijkheden;
• Verantwoordelijk voor de financiële planning van het project en het plannen van benodigdheden
;• Voorbereiden van (jaar)budgetten, inschatten uitgaven en het analyseren van afwijkingen;• Rapportage van financiële planning en afwijkingen in financiën aan stuurgroep
Achtergrond
Het gaat hier om 3 migratieprojecten:
- Externe netwerken,
- Externe gegevensuitwisseling
- Bouwblok Grip op Infra
De projectleider is migratie coördinator tussen “project eigenaar”, “opdrachtnemer” en “deelnemer”. De projectleider begeleidt de 3 migratie fasen als projectleider en zorgt ervoor dat de IT dienstverlening over de gehele keten van de deelnemer en haar IT dienstverleners, gemigreerd wordt.
Eisen;
kandidaat heeft minimaal een HBO opleiding afgerond
De aangeboden kandidaat is Prince 2 gecertificeerd
De kandidaat heeft minimaal vier(4) jaar aantoonbare ervaring als projectleider in IT
Aanvullend
Kennis en ervaring binnen de Rijksoverheid is een pre
Kennis en ervaring binnen justitie en/of strafrechtketen is een pre
Competenties
• De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar minimaal 4 jaar als projectleider IT projecten gecoördineerd.
• De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het managen van multidisciplinaire projecten binnen de (rijks)overheid.
• De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met infrastructuur-, Cloud-, datacenter- of netwerk- gerelateerde projecten
• De kandidaat beschikt over technisch inhoudelijke kennis van applicatie landschappen en de migratie hiervan.
Hoe dient uw aanbieding verzorgd te zijn
Cv (5 a4 en in het Nederlands)) Word-formaat waarin de eisen en waar mogelijk de wensen aantoonbaar in jouw werkervaring terug te lezen zijn, zodat je kunt laten zien dat je aan het gevraagde voldoet.
Begeleidende (persoonlijke) motivatie (ik- vorm) op deze aanvraag gericht.
Beschikbaarheid (wanneer, hoeveel uur per week en eventuele vakantieplannen).
Uurtarief (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).
N.B.
Aanbiedingen op basis van exclusiviteit
Na ontvangst van de aanbieding ontvangt u z.s.m. een reactie, via de mail, telefoon.
De aanbesteding van deze Mantel is (mede) gegund aan de combinatie DiVetro, Bartosz en LINKIT. Er is hier geen sprake van doorleen en tariefstapeling, omdat we naar de klant toe één aanbieder zijn.
Einddatum: 17 augustus 2026 (met optie op verlenging)
Aantal uur: 36
Locatie: Thuis/ Den Haag
Uiterlijke indieningsdatum van uw profiel en motivatie 3 juni 2025 12.00 uur
Let erop dat bij de aanbieding naar de klant gebruik wordt gemaakt van een Cv in Word van maximaal 5 A4.
Als preferred supplier voor IND zijn we op zoek naar een Projectmanager
Opdracht omschrijving:
De projectleider is aan het begin van het project verantwoordelijk als migratie coördinator, de schakel tussen de projecteigenaar JenV en de projectuitvoerder en projectdeelnemer IND. Na oplevering van de eerste bouwblokken beginnen de migraties, als projectleider JuBIT3 ben je binnen IND de coördinator tussen de interne IT organisatie, overige IT ketenpartners en IT leveranciers van IND en het JuBIT3 transitieproject.
Als Migratie Coördinator (MICO):
• Project opstarten, helpen voldoende budget en resources reserveren;
• Inventarisatie wat te migreren (IST);
• Lifecycle op orde brengen van te migreren items- Inzicht in verkeersstromen (security policy);
• Informeren en betrekken IT ketenpartners die geraakt worden bij migratie en deze aansturen;
• Project taken tijdens migratiefasen;
• Projectleiding en coördinatie van de changes en werkzaamheden;
• Migraties (met alle IT ketenpartners van IND) begeleiden naar de JuBIT3 oplossing (SOLL);
• Changeproces gebruiken om wijzigingen door te voeren met zo min mogelijke impact op de operatie;
• Documenteren wijzigingen en overdracht van kennis binnen IND;
• Deelnemer (vertegenwoordiging van IND bij) van plenaire sessies en projectdeelnemer vergaderingen van JenV en Solvinity;
• Communicatie en Nazorg.
Opmerking: Het project is inmiddels gestart en bevindt zich in de migratiefase “Externe netwerken”, je neemt de werkzaamheden over van de huidige projectleider/ Migratie Coördinator. De volgende taken en verantwoordelijkheden worden onderkend:
• Het opstellen en afstemmen van projectplannen met onderliggende doelstellingen;
• Aanpak uitwerken om zowel technische als organisatorische doelstellingen te kunnen realiseren;• Draagvlak creëren bij en met stuurgroep voor de implementatie;
• Managen van verwachtingen bij stuurgroep, management en projectteam;
• Plannen, bewaken en beoordelen van de resultaten van de werkzaamheden;
• Behalen van operationele doelstellingen;
• Risicomanagement, stakeholders betrekken bij het uitvoeren van controles en het oplossen van problemen;
• Vaststellen en implementeren van verbeteringsmogelijkheden;
• Verantwoordelijk voor de financiële planning van het project en het plannen van benodigdheden
;• Voorbereiden van (jaar)budgetten, inschatten uitgaven en het analyseren van afwijkingen;• Rapportage van financiële planning en afwijkingen in financiën aan stuurgroep
Achtergrond
Het gaat hier om 3 migratieprojecten:
- Externe netwerken,
- Externe gegevensuitwisseling
- Bouwblok Grip op Infra
De projectleider is migratie coördinator tussen “project eigenaar”, “opdrachtnemer” en “deelnemer”. De projectleider begeleidt de 3 migratie fasen als projectleider en zorgt ervoor dat de IT dienstverlening over de gehele keten van de deelnemer en haar IT dienstverleners, gemigreerd wordt.
Eisen;
kandidaat heeft minimaal een HBO opleiding afgerond
De aangeboden kandidaat is Prince 2 gecertificeerd
De kandidaat heeft minimaal vier(4) jaar aantoonbare ervaring als projectleider in IT
Aanvullend
Kennis en ervaring binnen de Rijksoverheid is een pre
Kennis en ervaring binnen justitie en/of strafrechtketen is een pre
Competenties
• De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar minimaal 4 jaar als projectleider IT projecten gecoördineerd.
• De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het managen van multidisciplinaire projecten binnen de (rijks)overheid.
• De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met infrastructuur-, Cloud-, datacenter- of netwerk- gerelateerde projecten
• De kandidaat beschikt over technisch inhoudelijke kennis van applicatie landschappen en de migratie hiervan.
Hoe dient uw aanbieding verzorgd te zijn
Cv (5 a4 en in het Nederlands)) Word-formaat waarin de eisen en waar mogelijk de wensen aantoonbaar in jouw werkervaring terug te lezen zijn, zodat je kunt laten zien dat je aan het gevraagde voldoet.
Begeleidende (persoonlijke) motivatie (ik- vorm) op deze aanvraag gericht.
Beschikbaarheid (wanneer, hoeveel uur per week en eventuele vakantieplannen).
Uurtarief (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).
N.B.
Aanbiedingen op basis van exclusiviteit
Na ontvangst van de aanbieding ontvangt u z.s.m. een reactie, via de mail, telefoon.
De aanbesteding van deze Mantel is (mede) gegund aan de combinatie DiVetro, Bartosz en LINKIT. Er is hier geen sprake van doorleen en tariefstapeling, omdat we naar de klant toe één aanbieder zijn.
Met vriendelijke groet,
Mark Schoonen
Resource Manager
DiVetro B.V.
De Reehorst
Hoofdstraat 20A
3972 LA Driebergen-Rijsenburg
T : +31(0) 88 000 5400
M : +31(0) 6 8209 7371
E : mark.schoonen@divetro.nl
W : www.divetro.nl
Mark Schoonen
Resource Manager
DiVetro B.V.
De Reehorst
Hoofdstraat 20A
3972 LA Driebergen-Rijsenburg
T : +31(0) 88 000 5400
M : +31(0) 6 8209 7371
E : mark.schoonen@divetro.nl
W : www.divetro.nl