logo

Bekijk alle opdrachten

RTE

Den Haag, Zuid-Holland
Als voorkeursleverancier van SSC-ICT zijn wij op zoek naar een RTE (Release Train Engineer).

Startdatum: 16-12-2024
Initiële inhuurtermijn of einddatum: 30-03-2025 met optie op verlenging 1 x 6 maanden
Aantal uur per week: 36 - uur
Werklocatie: Den Haag/ thuis /hybride
ZZP: uitgesloten
Uiterlijke indieningsdatum van profiel en motivatie: dinsdag 10 december, 10.00 uur

Opdrachtomschrijving
Een ervaren Agile professional die verantwoordelijk is voor het leiden, coördineren en faciliteren van Agile Release Trains binnen een organisatie.
Richt zich op het begeleiden en ondersteunen van de agile transitie binnen de Agile Release Train Klantleveringen, hierbij worden zowel individuen, teams en een hele afdeling gecoacht en begeleid. De werkzaamheden bestaan onder andere uit het ontwikkelen en geven van workshops, begeleiden, organiseren en faciliteren van PI Planningen, verbeteringen initiëren op team en ART niveau, sparringpartner zijn voor PO’s, teammanager en afdelingsmanager.
Deze RTE focust zich op klantwaarde gefocuste (beheer) teams. Is goed in het coachen van een organisatie in transitie.

Achtergrond opdracht
Om onze ministeries goed te blijven bedienen, willen we ons verder ontwikkelen. Dat doen we in interactie met onze klanten, de ministeries. Want wij zijn ICT-dienstverlener van en voor het Rijk, en zijn trots op onze publieke taak en de grootschalige projecten die ertoe doen.

Het ontstaan van SSC-ICT
Aan het begin van dit millennium verzorgden alle ministeries zelf – en onafhankelijk van elkaar – de ICT-werkplekken voor hun ambtenaren. Om voor deze dienstverlening één efficiënte en uniforme lijn te creëren hebben de verschillende ICT-organisaties hun werkzaamheden gebundeld. Door de jaren heen zijn er verschillende samenstellingen en benamingen geweest, maar sinds 2014 is SSC-ICT een feit.

Waar staan we nu?
SSC-ICT is uitgegroeid tot een organisatie van circa 1.200 medewerkers en draagt bij aan een eigentijdse rijksdienst met veilige, flexibele en slagvaardige ICT-diensten. Wij verlenen deze diensten aan de volgende ministeries:
  • Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
  • Justitie en Veiligheid
  • Buitenlandse Zaken
  • Infrastructuur en Waterstaat
  • Sociale Zaken en Werkgelegenheid
  • Volksgezondheid, Welzijn en Sport
  • Financiën

ICT moet er altijd zijn en is in toenemende mate cruciaal voor de primaire processen van deze ministeries. Onze rijkscollega’s werken op verschillende locaties en apparaten: via desktop en laptop, maar ook op tablet en smartphone. Snelheid en flexibiliteit worden steeds belangrijker. De ICT verzorgen voor én met het Rijk is een uitdagende taak. Het werkveld is divers en de veiligheidseisen zijn hoog.

Waar zijn we naar op weg?
SSC-ICT groeit naar één organisatie met één gezicht. We blijven werken aan een transparante werkwijze en optimale dienstverlening: standaard waar het kan, maatwerk waar het moet. De ministeries vertrouwen hierbij op onze veilige, betrouwbare ICT-diensten die altijd beschikbaar zijn.

Het doel: stabiele ICT-diensten leveren in een snel veranderende digitale wereld.
"Dit doen wij door samen te werken, te leren van elkaar, de beleving van gebruikers centraal te stellen, en vooral door plezier te hebben in ons werk!"

SSC-ICT
Business Unit IT Applicatie Services (BAS)
Deze business unit heeft als hoofdtaak het leveren van diensten die voorzien in de unieke behoefte van één of enkele afnemers. Dergelijke diensten zijn veelal gerelateerd aan één specifiek primair proces van die afnemer en kennen daarmee een beperkt potentieel om bij meerdere afnemers aangeboden te worden.

Eisen
  1. Minimaal 5 jaar ervaring als Agile Coach.
  2. Minimaal 3 jaar ervaring met SAFe 6.0.
  3. In het bezit van de certificaten PSM 1 en 2.

Wensen
  1. Ruime werkervaring met JIRA.
  2. Minimaal 3 jaar (Rijks)overheidservaring, binnen beheeromgevingen.
  3. In het bezit van een Universitair diploma.

Competenties
- Communicatief sterk
- Analytisch denken
- Zelfstandig maar wel teamgericht
- Sociaal betrokken

De aanbieding bestaat uit
  1. Cv in Word-formaat van max. 5 pagina’s. Hierin zijn de eisen en wensen aantoonbaar in jouw werkervaring terug te lezen. Hiermee laat je zien dat je aan het gevraagde voldoet.
  2. Motivatie in ik-vorm gericht op deze aanvraag.
  3. Beschikbaarheid: per wanneer, uren per week en eventuele vakantieplannen.
  4. Uurtarief excl. BTW incl. reis- en verblijfkosten.

Aanbieden op deze aanvraag betekent
  • Aanbieden betekent dat je je beschikbaar houdt voor een eventuele (online) intake.
  • Deze aanvraag maakt onderdeel uit van een mantelovereenkomst. De aanbesteding van deze mantelovereenkomst is gegund aan het consortium DiVetro/LINKIT/Bartosz. Binnen ons consortium is geen sprake van doorleen en/of tariefstapeling, omdat wij naar de klant toe één aanbieder zijn. DiVetro heeft het exclusieve recht om aanvragen te vervullen op het gebied van informatieanalyse, sourcing, regievoering, management en security. Voor deze aanvragen zijn wij altijd op zoek naar specialisten op dit vakgebied.

Vragen over deze aanvraag en/of onze dienstverlening? Neem dan gerust contact met mij op. Direct aanbieden op deze aanvraag? Dat mag ook. Dan neem ik na ontvangst graag contact op.
 
Met vriendelijke groet,
Astrid van Dalen
Resource consultant
T : +31(0) 88 000 5400
M: +31(0) 6 57 00 30 24
E: Astrid.van.dalen@divetro.nl 
W: www.divetro.nl

Voor opdrachten bij interessante klanten: Klik hier!
Voor praktijkgericht leren; trainingen & workshops: Klik hier!
 

Deel deze opdracht

Powered by